¿Sabes si tu perfil se adapta a las demandas del mercado laboral? Si estás buscando trabajo quizás te interese saber cuáles son las tendencias laborales para el nuevo año: los perfiles más demandados y los sectores que crean más empleo en España para 2015.
Las principales plataformas de publicación de empleo, como Infojobs o Randstad Professionals, coinciden en que el empleo se moverá en una línea parecida a la de 2014, siendo los perfiles más solicitados los relacionados con las nuevas tecnologías, el comercio, el turismo, servicios e industria. Hay que tener en cuenta, que nueve de cada diez trabajadores en España se inserta en estos últimos.
Marketing y ventas son los puestos en alza, ya que se relaciona directamente con la importancia que las empresas le dan a la exportación y el comercio exterior. En este sentido, cobran fuerza los perfiles e-commerce, jefe de ventas, jefe de producto, Key Account Manager y Retail Managers. Las TIC se conforman como un valor al alza. En este ámbito se buscan desarrolladores de aplicaciones, analistas, programadores, consultores SEO-SEM y puestos relacionados con el Big Data.
En Axpe Consulting también tenemos nuestra propia lista de perfiles más demandados dentro de nuestra empresa. Desde el Departamento de O+D, destacan los puestos relacionados sobre todo con las TIC. Concretamente, los perfiles más demandados dentro de Axpe Consulting son los de consultor, programador, operador y administrador de sistemas.
Cada vez los puestos laborales requieren competencias más específicas, en esta línea, se valora dentro de la empresa la formación complementaria que pueda adecuarse a los distintos conocimientos que se piden para cada puesto.
¿Qué otros aspectos suman puntos? Dentro y fuera de Axpe Consulting, los idiomas, la experiencia en el extranjero y la movilidad geográfica son condiciones indispensables para las empresas, ya que éstas cada vez proyectan más sus redes hacia el exterior.
