Las nuevas tecnologías seguirán impulsando cambios en la forma en que las personas trabajan y la cantidad de espacio que necesitan para ello.
En este sentido, según un estudio del especialista inmobiliario Jones Lang LaSalle, en los próximos diez años las oficinas experimentarán una serie de cambios importantes impulsados por la tecnología, entre los que destacan:
En 2011 la penetración de las TIC en las empresas aumentó 6,5 puntos, con una especial progresión de los smartphones corporativos, si bien el comercio electrónico sigue siendo la asignatura pendiente.
El estudio “Las Tecnologías de la Información y las Comunicaciones en la empresa española”, realizado por Ametic, arroja unos resultados optimistas para las TIC españolas. España ha obtenido 43,5 puntos sobre 100 en 2011, lo que supone un aumento de 6,5 puntos respecto al año anterior. Se trata de su mayor repunte en los últimos cuatro años, ya que desde 2008 su evolución fue prácticamente nula. Continue reading →
Jerónimo Nájera, director de Telecomunicaciones en AXPE Consulting, comentó en Gestiona Radio que las empresas siguen innovando pero se decantan por la “innovación en proceso, por innovar en la ejecución de las operaciones”, lo que conlleva “hacer las cosas de una manera más eficiente”.
El congreso The Future of Recruitment ha analizado el futuro y retos del sector de los Recursos Humanos en la era digital. La segunda edición del evento, que comenzó ayer en Barcelona, ha reunido a profesionales del sector de los Recursos Humanos de todo el mundo para analizar las nuevas tendencias y perspectivas del mercado.
Como patrocinador del evento, Viadeo, red social profesional que cuenta con más de 40 millones de usuarios en todo el mundo, ha presentado sus soluciones en materia de selección de personal 2.0 de la mano de Pol Santacana, responsable de Viadeo en España. Según Santacana, el ecosistema de la selección de personal ha experimentado importantes cambios en los últimos tiempos.